報(bào)告摘要
本報(bào)告研究全球及中國市場招聘與人員配備現(xiàn)狀及未來發(fā)展趨勢,側(cè)重分析全球及中國市場的主要企業(yè),同時對比北美,歐洲及亞太等地區(qū)的現(xiàn)在及未來趨勢。
據(jù)QYR調(diào)查結(jié)果顯示,2018年全球招聘與人員配備市場規(guī)模達(dá)到了xx億元,預(yù)計(jì)2025年將達(dá)到xx億元,年復(fù)合增長率(CAGR)為xx%。
其中亞太市場將扮演重要角色,驅(qū)動全球市場發(fā)展,特別是得益于中國、印度以及東南亞國家的快速增長。中國2018年市場規(guī)模達(dá)到xx萬元,預(yù)計(jì)2025年將達(dá)到xx萬元,年復(fù)合增長率預(yù)計(jì)為xx%。
北美過去幾年有著不可忽視的市場地位,預(yù)計(jì)未來仍然將保持穩(wěn)定發(fā)展,特別是美國,美國的變化將對全球招聘與人員配備的發(fā)展產(chǎn)生重要影響。
就目前的形式來看,全球變化較快且不可預(yù)測,未來招聘與人員配備行業(yè)發(fā)展將充滿更多變數(shù),需要密切關(guān)注市場的發(fā)展動態(tài)。
本文重點(diǎn)分析在全球及中國有重要角色的主要企業(yè),分析這些企業(yè)的產(chǎn)品市場份額、市場規(guī)模、市場定位、產(chǎn)品類型以及發(fā)展計(jì)劃等。主要包括:
Randstad
Adecco
Allegis
Hays
Kelly Services
Manpower Group
Robert Half International
TeamLease
Insperity
Recruit Holdings Co.,Ltd
ABC Consultants
Global InnovSource
IKYA Human Capital
另外,為了更分析全球招聘與人員配備現(xiàn)狀及未來趨勢,同時為了與中國市場做對比,本文同時分析北美,歐洲及亞太等地區(qū)的現(xiàn)狀及未來潛力。
北美
歐洲
亞太
針對產(chǎn)品特點(diǎn),本文將分下面幾種類型詳細(xì)闡述:
安置
合同人員配備
工資管理
其他分類
針對產(chǎn)品的應(yīng)用,本文分析產(chǎn)品的主要應(yīng)用領(lǐng)域,以及不同領(lǐng)域的消費(fèi)規(guī)模、發(fā)展現(xiàn)狀及未來趨勢等。主要包括:
金融和法律部門
醫(yī)學(xué)和科學(xué)部門
工程技術(shù)部門
其他用途
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