職稱不是職務(wù)，它是專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平和能力的等級(jí)稱號(hào)，達(dá)到一定的專業(yè)年限、取得一定的成績(jī)，經(jīng)過(guò)評(píng)審競(jìng)爭(zhēng)環(huán)節(jié)，才能認(rèn)定為某個(gè)職稱;職稱有初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)之分。在當(dāng)今社會(huì)，在能力重于學(xué)歷，水平重于文憑的共識(shí)下，越來(lái)越多的人踴躍評(píng)定職稱。

不同級(jí)別職稱的收入差別有多大?(以教師為例)根據(jù)《教育時(shí)報(bào)》的報(bào)道，同工齡不同職稱的工資差距，少則每月差距500，多則每月差距2000。據(jù)介紹，河北地區(qū)2010年-2011年度實(shí)行績(jī)效工資后，各項(xiàng)工資相加，算上績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，初級(jí)與高級(jí)的差距達(dá)5000以上!

國(guó)企、央企和事業(yè)單位，其工資一般是和職稱掛鉤的，也就是說(shuō)，職稱越高，工資也就越高，個(gè)人地位也相應(yīng)提高，為以后調(diào)整工作（跳槽）做了鋪墊，打下了一個(gè)堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，所以職稱很重要。常年提供中級(jí)職稱代辦，24小時(shí)為您服務(wù)。

中級(jí)職稱代辦，建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)是建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的一個(gè)分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。建筑企業(yè)資質(zhì)審核對(duì)單位所擁有的高級(jí)工程師，中級(jí)工程師，初級(jí)工程師人數(shù)都是有要求的，所以對(duì)于單位來(lái)說(shuō)，越多的人去申報(bào)職稱，對(duì)他也是很有好處的。