資質(zhì)并非是越多越好

申辦資質(zhì)，企業(yè)需要在資產(chǎn)、人員、業(yè)績等方面滿足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的要求。企業(yè)為了滿足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求，是要付出成本的。而且，后期維護(hù)資質(zhì)，也是需要一定的成本的。

因此，企業(yè)絕不是申辦的資質(zhì)越多越好，而是以夠用為原則。企業(yè)需要根據(jù)自己的經(jīng)營業(yè)務(wù)，申辦匹配的資質(zhì)。當(dāng)然，企業(yè)也應(yīng)該具備一定的前瞻性，對不遠(yuǎn)的將來可能涉及到的業(yè)務(wù)，也可以提前申辦相應(yīng)的資質(zhì)。

企業(yè)必須重視業(yè)績管理

一般等級的資質(zhì)是沒有業(yè)績要求的，但是，企業(yè)要想升級，高一級的資質(zhì)一般都會有業(yè)績方面的要求。而且，什么樣的業(yè)績記錄會被認(rèn)可，制度都是有明確規(guī)定的。因此，企業(yè)在平時(shí)一定要注意對于業(yè)績的管理，注意業(yè)績的記錄要滿足資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)的要求。

基于收益成本原則、組織資質(zhì)管理工作

企業(yè)由于經(jīng)營范圍和規(guī)模的不同，資質(zhì)管理的復(fù)雜程度也不一樣。比如有些勘察設(shè)計(jì)施工一體化的綜合性企業(yè)，建筑資質(zhì)會有很多，相應(yīng)的資質(zhì)管理的工作量也會很大，這樣的企業(yè)是有必要配備專門的部門和專業(yè)人員負(fù)責(zé)資質(zhì)管理工作的。但如果企業(yè)規(guī)模不大，業(yè)務(wù)也比較單一，比如單純的施工企業(yè)，就沒必要配備專門的部門，只需要配備資質(zhì)管理的專業(yè)人員可能就行了。

工程設(shè)計(jì)資質(zhì)中建造師要求

申請工程設(shè)計(jì)資質(zhì)也要符合相應(yīng)的要求，其中專業(yè)技術(shù)人員需要符合“專業(yè)技術(shù)人員配備表”要求，專業(yè)技術(shù)人員配備表中有對建造師的要求，建筑企業(yè)申請資質(zhì)前需要了解相關(guān)內(nèi)容。

建造師電子化改革

目前一級建造師執(zhí)業(yè)資格實(shí)行電子化申報(bào)和審批，取得一級建造師執(zhí)業(yè)資格證書或取得一級建造師注冊證書的人員及其聘用企業(yè)在辦理注冊業(yè)務(wù)前，須在新系統(tǒng)中完成實(shí)名認(rèn)證。實(shí)名認(rèn)證可選擇現(xiàn)場實(shí)名認(rèn)證，也可選擇新系統(tǒng)網(wǎng)上認(rèn)證。

取得一級建造師執(zhí)業(yè)資格證書的人員應(yīng)通過新系統(tǒng)提出注冊申請，其聘用企業(yè)確認(rèn)后，通過新系統(tǒng)上報(bào)住房城鄉(xiāng)建設(shè)部。一級建造師的變更執(zhí)業(yè)單位、辦理注銷手續(xù)也要通過系統(tǒng)進(jìn)行。

除了一級建造師，二級注冊建造師的電子化改革也在逐步推進(jìn)，建筑企業(yè)在辦理資質(zhì)證書前需要按照資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)備齊相關(guān)的人員。