如果有了職稱,不僅掛靠可以帶來一筆收入,在行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)繼續(xù)發(fā)展,晉升,加薪都不再是奢求。很多時(shí)候用人單位會(huì)依據(jù)職稱、學(xué)歷聘用人才。當(dāng)企業(yè)提拔人才時(shí),首先考慮的是職稱和個(gè)人的工作能力,那時(shí),職稱就會(huì)體現(xiàn)出它的價(jià)值所在。初級(jí)、中級(jí)或高級(jí)職稱將帶給你事業(yè)的另一高點(diǎn)。
當(dāng)企業(yè)招聘一個(gè)人才的時(shí)候,拿什么證明該人才有能力呢?不可能僅僅憑借一張嘴吧!辦理一個(gè)中級(jí)職稱證就是可靠的保證,而且建筑行業(yè)職稱是對(duì)專業(yè)技術(shù)人才進(jìn)行科學(xué)客觀的評(píng)價(jià),企業(yè)從中級(jí)職稱證上就能判斷這個(gè)人才具備一定的技術(shù)能力和工作經(jīng)驗(yàn),因?yàn)闆]有一定的工作年限和經(jīng)歷是不可能獲取職稱認(rèn)可的,而且一個(gè)企業(yè)中人才多了,才會(huì)有更好的學(xué)習(xí)氛圍,建筑行業(yè)職稱對(duì)專業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)發(fā)展,提供目標(biāo)和努力的方向,一個(gè)好的企業(yè)并不一定能改變低層次的人,但是高層次的人才能改變一個(gè)企業(yè)未來的方向和格局。
職稱評(píng)審的類別有好幾種,有會(huì)計(jì)類、經(jīng)濟(jì)類、工程類、農(nóng)業(yè)類等,建筑類職稱評(píng)審就是工程類中的一種。建筑類職稱評(píng)審是一個(gè)公有制建筑企業(yè)或建筑類相關(guān)單位專業(yè)技術(shù)人員職稱。它是對(duì)一個(gè)人的技術(shù)水平、熟練程度、工作實(shí)績(jī)等業(yè)務(wù)技術(shù)方面的評(píng)價(jià)。
申報(bào)中級(jí):
1、獲國家科技進(jìn)步、星火計(jì)劃四等獎(jiǎng)或省、部級(jí)科技進(jìn)步、星火計(jì)劃三等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成者,或獲地(市)科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)以上項(xiàng)目的主要完成者或獲省部?jī)?yōu)質(zhì)產(chǎn)品或優(yōu)質(zhì)工程的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。
2、在地市級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表專業(yè)技術(shù)論文三篇以上或?qū)V?
3、直接主持中型項(xiàng)目或中型骨干企業(yè)的專業(yè)技術(shù)工作,且連續(xù)二年以上取得了明顯效益者。
4、擔(dān)任助理級(jí)期間,成績(jī)顯著且獲地(市)級(jí)企業(yè)家或先進(jìn)專業(yè)技術(shù)工作者稱號(hào)的。