中國(guó)家庭小型化、人口老齡化，全國(guó)80歲以上的老齡人口每年以8%—10%的速度增長(zhǎng)，殘疾人達(dá)6000萬(wàn)—8000萬(wàn)人。據(jù)中國(guó)家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會(huì)調(diào)查，中國(guó)城鎮(zhèn)現(xiàn)有1.9億戶家庭中約15%的家庭需要家政服務(wù)。

據(jù)北京市家政服務(wù)協(xié)會(huì)測(cè)算，北京600多萬(wàn)戶家庭中至少有200萬(wàn)戶需要家政服務(wù)，其中老人陪護(hù)、病患護(hù)理和嬰幼兒看護(hù)是北京需求量的家政服務(wù)業(yè)態(tài)，而家政服務(wù)員缺口達(dá)到150萬(wàn)人。

由于中國(guó)家政服務(wù)員中農(nóng)村富余勞動(dòng)力（主要是農(nóng)村婦女）約占90%，節(jié)假日和農(nóng)忙時(shí)節(jié)，這部分勞動(dòng)力從城市向農(nóng)村回流，更加劇了“保姆荒”。

找住家保姆

費(fèi)用：在內(nèi)地三四線城市，兩三千一個(gè)月，在二線城市，四千元以上到五六干都有，一線城市可高達(dá)六七干。也要根據(jù)的工作內(nèi)容來(lái)定工資的多少。

怎么選擇：要選擇有愛(ài)心、有耐心、脾氣好、講究衛(wèi)生、個(gè)人素質(zhì)比較好的保姆。不然同住相處會(huì)比較難。保姆的身體狀態(tài)一定要健康而且體力好，沒(méi)有不良嗜好。有一定的知識(shí)文化。

注意事項(xiàng)：選擇正規(guī)的家政公司，簽訂協(xié)議的時(shí)候一定要看清楚各項(xiàng)的條款再簽。請(qǐng)保姆之前必須要知道保姆的具體來(lái)源，對(duì)保姆有一個(gè)比較的了解，尤其是人品方面。

相處禁忌：把保姆當(dāng)親人，閑來(lái)無(wú)事話家常，聊多了，一來(lái)是耽誤工作，二來(lái)距離過(guò)近就不利于管理了；不敢對(duì)保姆正面提出要求，其實(shí)對(duì)保姆提要求只要簡(jiǎn)單明確就好，做的不對(duì)的地方，一定要明確的說(shuō)不行。怕?lián)Q保姆，覺(jué)得找保姆不容易，對(duì)于那些基本素質(zhì)太低，毫無(wú)責(zé)任心，只想不勞而獲的保姆，一定要讓她走人。

如何相處：尊重保姆人格，抱著平等友善的心去對(duì)待保姆，讓保姆感到被尊重，她才能更好地幫助雇主照顧家庭。與保姆界限分明，明確雇主和保姆的關(guān)系，不要當(dāng)親人對(duì)待。給保姆一些空間，保姆情緒異常需注意。

保姆常見(jiàn)問(wèn)題處理

壞習(xí)慣：有些保姆從農(nóng)村來(lái)的，有些小的衛(wèi)生問(wèn)題，比如，不愛(ài)換床單、上完衛(wèi)生間不洗手……和保姆溝通，告訴她你希望她改進(jìn)不衛(wèi)生的一些壞處，給她適當(dāng)?shù)臅r(shí)間或者規(guī)定次數(shù)改正。

想加薪卻不說(shuō)：保姆多做工其實(shí)也是想多掙點(diǎn)，但又不好意思和雇主說(shuō)自己想加薪，于是就和雇主說(shuō)自己不想干了。如果保姆表現(xiàn)好，適當(dāng)?shù)男劫Y獎(jiǎng)勵(lì)可以激勵(lì)保姆更加認(rèn)真。

教育方法有問(wèn)題：有的保姆內(nèi)心特別愛(ài)孩子，對(duì)孩子溺愛(ài)，或者有些本身教育方法有問(wèn)題，雇主應(yīng)該告訴一些時(shí)下科學(xué)的育兒方法，和保姆制定一些規(guī)則，讓保姆遵守。

虐童：找經(jīng)驗(yàn)多，性格好，不頻繁跳槽的“心水保姆”；及時(shí)發(fā)現(xiàn)保姆的消極情緒；和保姆建立感情，愉快相處，不拖工資，平時(shí)給點(diǎn)小禮物；防人之心不可無(wú)，小編建議家里裝隱藏?cái)z像頭。