2020

年勞動法對社會保險的規(guī)定

2020

年勞動法對社會保險的規(guī)定

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?

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完整的社保包括五險一金

,

即養(yǎng)老

,

醫(yī)療

,

工傷

,

生育

,

失業(yè)保險和

住房公積金

.

?

“一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保

險，這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保

險完全是由企業(yè)承擔的。個人不需要繳納。這里要注意的是“五險”

是法定的，而“一金”不是法定的。

?

“五險一金”的繳費比例是什么

?

目前北京養(yǎng)老保險繳費比例：

單位

20%(

其中

17%

劃入統(tǒng)籌基金，

3%

劃入個人帳戶

)

，個人

8%(

全部

劃入個人帳戶

)

；醫(yī)療保險繳費比例：單位

10%

，個人

2%+3

元；失

業(yè)保險繳費比例：單位

1.5%

，個人

0.5%

；工傷保險根據單位被劃分

的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率；生育保險繳費比例：單位

0.8%

，

個人不交錢。

?

公積金繳費比例：根據企業(yè)的實際情況，選擇住房公積金繳費比

例。但原則上繳費額不得超過北京市職工平均工資

300%

的

10%

。

(

統(tǒng)籌基金即：在養(yǎng)老保險制度從國家—單位制逐漸向國家—社會制

轉變的過程中需要國家統(tǒng)籌，以解決經濟發(fā)展不平衡及人口老齡化

等問題。

?

(1)

以企業(yè)繳費為主建立社會統(tǒng)籌基金；

?

(2)

由職工和企業(yè)繳費為主建立個人帳戶；

?

(3)

政府負擔養(yǎng)老保險基金的管理費用。

?

這種社會統(tǒng)籌和個人帳戶相結合的半基金制有利于應付中國人口

老齡化危機

,

逐漸分散舊制度到新制度的轉軌成本

,

逐步實現(xiàn)由企業(yè)