近年來，隨著高校畢業(yè)生人數(shù)逐漸增多，企業(yè)的門檻也隨之增高，有越來越多的高職畢業(yè)生就業(yè)出現(xiàn)了難題。2020年又爆發(fā)了新冠疫情，致使市場有了大規(guī)模的虧損，市場需求受到抑制，經(jīng)濟(jì)下行壓力大，許多企業(yè)的招聘計劃隨之調(diào)整或延期部分企業(yè)縮減了招聘人數(shù)，招聘要求就會變得非常高。隨之受到影響的就是高職生，就業(yè)環(huán)境越來越艱難。

當(dāng)然也不是沒有改變高職生出路的方法，那就是專轉(zhuǎn)本。五年制專轉(zhuǎn)本是本科院校面向普通全日制五年制高職生選拔的一次機(jī)會，成功考取后，可以到本科院校就讀兩年，畢業(yè)之后拿的是全日制本科文憑，是學(xué)歷，含金量非常高。正因如此，專轉(zhuǎn)本的考試難度非常高，跟高考不相上下。專轉(zhuǎn)本與專接本、專升本不同。專接本是我們所說的自考，考試科目非常多，是第二學(xué)歷，專升本就是成人教育，什么年齡段都能考，但也是第二學(xué)歷，含金量都不高。

同學(xué)們要是想為自己將來就業(yè)做打算可以考慮一下專轉(zhuǎn)本，這是一條可以進(jìn)入本科就讀，拿到本科學(xué)歷的機(jī)會，沒有學(xué)歷，你怎么起點(diǎn)。職場競爭，不同學(xué)歷薪資的差異很大，學(xué)歷是反映一個人學(xué)識水平的重要途徑；隨著學(xué)歷的提高，基本年薪、獎金補(bǔ)貼、總收入也在不斷的提高；學(xué)歷改變了什么？知識改變命運(yùn)，90%的人從學(xué)歷中獲益；不同學(xué)歷 找工作結(jié)果千差萬別學(xué)歷越高，找工作越好找；高學(xué)歷是找工作的敲門磚。學(xué)歷和能力 在生活中并駕齊驅(qū)能力是軟件，學(xué)歷是硬件！沒有軟件硬件，也就沒有平臺實施。但是沒有軟件，硬件也只是一堆垃圾；所以兩者相輔相成，都是生活中不可或缺的一部分；學(xué)歷是職位提升的重要保障學(xué)歷是職位提升的重要保障，學(xué)歷應(yīng)該放在能力之上，能力的累積是可以用時間去積累，但是學(xué)歷的獲取卻不是人人都有機(jī)會的；相同的能力水平，誰的學(xué)歷高，誰的優(yōu)勢就比較大；高學(xué)歷造就高薪階層。

江蘇瀚宣博大五年制專轉(zhuǎn)本輔導(dǎo)優(yōu)勢:

1、 師資:專轉(zhuǎn)本匯集高校教師及命題專家。對應(yīng)考綱、了解命題思路，有些甚至參與過命題。

2、 采取連鎖辦學(xué)的模式在江蘇省多個城市辦有教學(xué)點(diǎn)?？梢源┎逶诟鱾€城市。比如南京的學(xué)員家是無錫的，那么平時周末上課可以在南京校區(qū)，寒暑假可以在無錫校區(qū)上課。我們的目標(biāo)就是為學(xué)生提供更、更方便的服務(wù)

3、 教材:很多老師曾參與命題或閱卷。對考試范圍、重點(diǎn)十分了解而選用的教材則更具有針對性。

4、 有效的管理團(tuán)隊:專轉(zhuǎn)本每門課的講授老師為主講加跟蹤輔導(dǎo)老師，確保每個學(xué)員都能及時的吸收每日學(xué)習(xí)內(nèi)容。

5、 的教學(xué)質(zhì)量:專轉(zhuǎn)本所有的輔導(dǎo)班均為小班化教學(xué)、為了教學(xué)質(zhì)量的提高，我們實行嚴(yán)格的考勤制度，切實從根源上把教學(xué)質(zhì)量抓上來。

6.志愿填報指導(dǎo)：江蘇瀚宣博大專轉(zhuǎn)本每年都有多次模擬考試，將各城市同專業(yè)的培訓(xùn)學(xué)生成績進(jìn)行排名，更針對性的提高學(xué)生成績，補(bǔ)差拔優(yōu)，從根本上保證學(xué)生有本科可上。

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V關(guān)z：瀚宣博大五年制專轉(zhuǎn)本

同學(xué)們?nèi)羰窍霝閷淼淖约韩@取一份好的工作，那就從現(xiàn)在開始努力轉(zhuǎn)本吧，有句話說得好“少壯不努力，老大徒傷悲”，千萬不要讓以后的自己后悔。