到了副高級(jí)以上，享受國(guó)家津貼，包括退休以后。但要副高級(jí)，就得從初級(jí)職稱評(píng)起。即便是民營(yíng)企業(yè)，由于國(guó)家政策對(duì)于企業(yè)職稱數(shù)量的強(qiáng)制性要求，在升職的時(shí)候，職稱也屬于硬性條件的。甚至個(gè)別用人單位在招聘的時(shí)候，也把職稱作為錄用人才的指標(biāo)。

中級(jí)工程師評(píng)審要求：理工科畢業(yè)， （1）中專學(xué)歷，取得初級(jí)職稱滿5年后，可申報(bào)評(píng)審中級(jí)職稱。 （2）本科畢業(yè)滿5年以上、?？茲M7年以上可申報(bào)評(píng)審中級(jí)職稱?；蛘弑究飘厴I(yè)或大專畢業(yè)取得初級(jí)工程師滿4年后，可申報(bào)評(píng)審中級(jí)職稱。 （3）獲得碩士學(xué)歷或?qū)W位畢業(yè)從事專業(yè)技術(shù)滿3年可初定中級(jí)職稱。 （4）獲得博士學(xué)位從事專業(yè)技術(shù)工作，可初定中級(jí)職稱。

職稱評(píng)審體現(xiàn)的是一種尊重知識(shí)、尊重人才的精神，說(shuō)明國(guó)家重視高學(xué)歷、高端人才，這也是社會(huì)地位和價(jià)值的體現(xiàn)。 在建筑行業(yè)中，所謂社會(huì)職稱就是一種被社會(huì)廣泛接受、認(rèn)可的評(píng)價(jià)，擁有了職稱就代表你有了相應(yīng)的學(xué)識(shí)水平和工作能力，擁有何種專業(yè)技術(shù)職稱，就說(shuō)明您具有何種學(xué)術(shù)水平或從事何種工作崗位的能力，它推動(dòng)著社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展，促進(jìn)人才戰(zhàn)略推薦的章程。

評(píng)審高工的話是沒(méi)有那么簡(jiǎn)單的，在學(xué)歷這方面的話要求是必須要有！無(wú)論是哪個(gè)級(jí)別的對(duì)學(xué)歷的要求也都是要有的！只不過(guò)級(jí)別低的話對(duì)學(xué)歷的要求相對(duì)來(lái)說(shuō)沒(méi)有那么高！對(duì)于高工的學(xué)歷要求，?？菩枰厴I(yè)13年可以評(píng)定、本科需要畢業(yè)11年才可以評(píng)。對(duì)于學(xué)歷這一塊，無(wú)論是哪個(gè)職稱或者考職業(yè)資格證書(shū)都是弼學(xué)要求到的！不符合的話，基本上是不可以報(bào)名的！