現(xiàn)在全國(guó)統(tǒng)一的助理（初級(jí)）工程師是由人社部頒發(fā)的初級(jí)工程師證也就是大家說的初級(jí)職稱。可以用于應(yīng)聘、在職、上崗、加薪、評(píng)級(jí)、評(píng)職稱或者企業(yè)升資質(zhì)、招投標(biāo)。

初級(jí)工程師職稱評(píng)定要求：

1、大學(xué)本科畢業(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作1年以上。

2、大學(xué)?？飘厴I(yè)，從事專業(yè)技術(shù)工作3年以上，符合初級(jí)工程師職稱評(píng)定要求。

初級(jí)職稱是我們職稱晉升之路上的道關(guān)卡，初級(jí)職稱在不同行業(yè)中有著不同的類型和稱謂，比如在工程技術(shù)領(lǐng)域初級(jí)職稱是助理工程師，在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域初級(jí)職稱是助理農(nóng)藝師，新聞?lì)I(lǐng)域初級(jí)職稱叫助理編輯，無論稱謂有多不同，這些都是初級(jí)職稱，對(duì)于初級(jí)職稱的取得，一般有兩種途徑，一是申報(bào)評(píng)審取得，二是考試取得，申報(bào)評(píng)審是晉升職稱的主要途徑，考試常見于會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師職稱。

初級(jí)職稱是對(duì)個(gè)人能力體現(xiàn)，工資待遇及職位升遷有一定的好處一般來說施工單位，設(shè)計(jì)單位等都需要職稱。有的公司也需要有一定的助理工程師，職稱越高，工資越多。即便是民營(yíng)企業(yè)，由于國(guó)家政策對(duì)于企業(yè)職稱數(shù)量的強(qiáng)制性要求，在升職的時(shí)候，職稱也屬于硬性條件的。甚至個(gè)別用人單位在招聘的時(shí)候，也把職稱作為錄用人才的指標(biāo)。

職稱評(píng)定反映了我國(guó)工程師制度的不斷完善，也代表著工程師在各個(gè)領(lǐng)域發(fā)揮著越來越重要的作用。 初級(jí)工程師職稱申報(bào)流程：申報(bào)——審核——提交資料——評(píng)審答辯——結(jié)果公示——發(fā)證，這是中級(jí)工程師職稱評(píng)定的整個(gè)流程。