D音在國(guó)內(nèi)的市場(chǎng)逐漸飽和，隨之越來(lái)越多的企業(yè)也不再安于現(xiàn)狀，想延伸更大市場(chǎng)——海外市場(chǎng)，國(guó)內(nèi)的D音，快手，西瓜就像一塊所剩無(wú)多的蛋糕，所以很多企業(yè)便想到了“海外D音”——TikTok，那么如何做好TikTok？又如何運(yùn)營(yíng)TikTok呢？D音跟TikTok的不同之處有哪些？下面給你們講解分析。

我們?cè)谧鯰ikTok運(yùn)營(yíng)時(shí)候很明顯的就能感覺(jué)到成本很大，這是為什么？當(dāng)然是因?yàn)椴辉诤Ｍ?！TikTok本身就是只針對(duì)于海外市場(chǎng)，所以在內(nèi)容方面，請(qǐng)演員就又會(huì)耗費(fèi)不少的費(fèi)用。并且國(guó)內(nèi)的D音已經(jīng)很成熟，TikTok相反還處在發(fā)展階段，很多功能還未開(kāi)發(fā)，需要摸索，研究。目前什么才是TikTok看中的重要方面呢？首先我們先反觀D音，相信大家不難看出重要的就是內(nèi)容與互動(dòng)，TikTok亦是如此，一個(gè)好的內(nèi)容可以引起用戶(hù)互動(dòng)，國(guó)內(nèi)的例子就是一個(gè)月漲粉一千萬(wàn)的張同學(xué)，優(yōu)質(zhì)的原創(chuàng)內(nèi)容，創(chuàng)新的視頻文案就可以吸引用戶(hù)，同樣的方法在海外一樣適用。

都說(shuō)海外D音培訓(xùn)是割韭菜，我們應(yīng)不應(yīng)該相信TikTok培訓(xùn)機(jī)構(gòu)呢？畢竟自己摸索又很耗費(fèi)時(shí)間，怕錯(cuò)過(guò)時(shí)機(jī)，那么就希望大家在選擇的時(shí)候擦亮雙眼，只要保證KPI的代運(yùn)營(yíng)公司一定是騙子，在這個(gè)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，數(shù)據(jù)一直在變，沒(méi)有人保證準(zhǔn)備數(shù)值，賬號(hào)不是標(biāo)本，賬號(hào)是由粉絲號(hào)主構(gòu)成。那么怎么去選擇TikTok培訓(xùn)機(jī)構(gòu)呢？除了看成本的同時(shí)，要看付出培訓(xùn)老師工資、設(shè)備成本、學(xué)習(xí)成本、場(chǎng)地成本、試錯(cuò)成本。還有特別需要注意的就是，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)一定是有自己的落地團(tuán)隊(duì)，不是紙上談兵。

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