烏魯木齊人力資源報(bào)名培訓(xùn)開(kāi)班

一、可以申領(lǐng)補(bǔ)貼

獲得企業(yè)人力資源管理師四級(jí)證書(shū)之后，符合條件的可以申請(qǐng)1500元補(bǔ)貼。證書(shū)等級(jí)越高，補(bǔ)貼越多。（具體參見(jiàn)當(dāng)年取證后的補(bǔ)貼政策）

二、學(xué)習(xí)更多專(zhuān)業(yè)知識(shí)

主要是針對(duì)初入職場(chǎng)的小伙伴們，人力資源管理貫穿于企業(yè)管理的全過(guò)程，無(wú)論您在什么部門(mén)，都與人力資源管理密切相關(guān)，并不只是人事部才應(yīng)該懂人力資源管理。即便你不是一個(gè)管理者，你也需要懂得社保、勞動(dòng)合同、休假、績(jī)效、薪酬等內(nèi)容，因?yàn)檫@些與你的生活和工作息息相關(guān)。

三、職業(yè)發(fā)展空間廣

HR除了在企事業(yè)單位一路晉升到人力資源總監(jiān)，進(jìn)入到公司決策層外，還可以做職業(yè)培訓(xùn)講師、做企業(yè)高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)及高級(jí)獵頭顧問(wèn)，還可以自己創(chuàng)業(yè)開(kāi)設(shè)人力資源服務(wù)公司、勞務(wù)派遣公司等。