民主測評是組織人事工作中一項重要工作，是廣泛聽取多方意見、建議的基本方法。民主測評解決方案提供了“互聯(lián)網(wǎng)+民主測評”的新模式，對于組織人事工作方式方法創(chuàng)新、提高工作效率。

1、

從網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施、平臺機制、業(yè)務(wù)操作流程等多個維度，保證民主測評數(shù)據(jù)和匿名機制，從而為“互聯(lián)網(wǎng)+民主測評”提供為堅實的基礎(chǔ)，免除后顧之憂。

2、

相對于傳統(tǒng)手工方式，大幅度提升工作效率，從測評表發(fā)放、回收、監(jiān)控、統(tǒng)計、分析及報告撰寫等各環(huán)節(jié)提升效率，免除大量的手工操作，民主測評工作更加有序。

3、

民主測評各環(huán)節(jié)均可實時監(jiān)測，從而保證各項工作規(guī)范到位，符合規(guī)范要求；民主測評結(jié)果可以更加精細、深入地進行多維度分析，從而更加充分地支撐各項決策。

4、易用

以流程為線索、以用戶為中心的設(shè)計思維，全程無需IT人員介入，組織人事干部即可配置完成，真正體現(xiàn)業(yè)務(wù)統(tǒng)率技術(shù)、技術(shù)支撐業(yè)務(wù)。