健康狀況良好的青壯年到醫(yī)院去進(jìn)行健康檢查，應(yīng)該間隔多長時(shí)間、檢查哪些項(xiàng)目呢？這要因人而異，區(qū)別對(duì)待，要從實(shí)際出發(fā)，根據(jù)自己的年齡、性別、職業(yè)、健康狀況和家族病史等，考慮來作出選擇。

每1～2年檢查一次，檢查的重點(diǎn)項(xiàng)目是心、肺、肝、膽、胃等重要器官，以及血壓等。但體質(zhì)較差尤其是有高血壓、冠心病糖尿病精神病和腫瘤等帶有遺傳傾向疾病家族史的人，至少每年檢查一次。

公務(wù)員體檢檢查內(nèi)容主要有：

1. 血檢：一般都是空腹抽血，很多考生都在轉(zhuǎn)氨酶上面無法通過，一旦體檢之前沒有休息好，該項(xiàng)目很有可能偏高;

2. 尿檢：留取中段尿，一定要注意多喝水，體檢之前的兩三天大量喝水，只要把尿液給稀釋了，基本上就沒多大問題;

3. B超：主要對(duì)身體各器官是否出現(xiàn)站位進(jìn)行檢查;

4. 心電圖：這個(gè)不少考生都通無法通過，比如心律不齊或者心率過快，然后還要繼續(xù)做心臟彩超，查看心臟是否真的存在問題。

5. 內(nèi)科：對(duì)既往病史進(jìn)行詢問，然后對(duì)考生腹部進(jìn)行按壓檢查;

6. 外科：主要對(duì)考生是否出現(xiàn)，扁平足以及甲狀腺等進(jìn)行檢查;

7. 身高體重以及血壓等方面的檢查，這個(gè)是必須檢查的一些內(nèi)容;

8. 胸片，這是常規(guī)體檢項(xiàng)目，平時(shí)身體健康的話基本上沒有什么問題;

9. 耳鼻喉檢查，主要檢查嗅覺以及聽力等。

總的來說，公務(wù)員體檢檢查都是非常常規(guī)的一些項(xiàng)目，在體檢之前一定要注意多喝水，不能熬夜，保證足夠的休息時(shí)間，只要沒有重大疾病，基本上都可以提前通過的。

入職體檢都要查什么？

內(nèi)科檢查：主要是醫(yī)生進(jìn)行按壓、聽診檢查心、肝、肺、脾、腎、膽囊。

外科檢查：入職體檢的項(xiàng)目醫(yī)生通過看、觸摸檢查皮膚、脊椎等是否有病變。

血常規(guī)：篩查是否有貧血，血小板、白細(xì)胞、紅細(xì)胞、血紅蛋白等是否正常，對(duì)血液疾病以及肝臟病變能及時(shí)作出判斷。

尿常規(guī)：初步判斷腎臟功能及泌尿系統(tǒng)疾病。

肝功能：入職體檢的項(xiàng)目主要檢查谷丙轉(zhuǎn)氨酶、總膽紅素、直接膽紅素、間接膽紅素這四項(xiàng)，對(duì)肝臟健康進(jìn)行系統(tǒng)檢查，如各種肝炎、腫瘤等。

胸部X光片：入職體檢的項(xiàng)目，也就是常說的X光檢查，主要是肺部健康狀況進(jìn)行檢查。特別提醒那些近期擬備孕人士或已孕女士不要做此項(xiàng)檢查。

心電圖：這是對(duì)心臟功能狀態(tài)進(jìn)行檢查的基本方法。

腹部超聲檢查：檢查肝、腎、脾、胰、雙腎及臨近組織的健康狀況。

員工體檢福利制度的意義

1.關(guān)心員工身心健康

員工是企業(yè)重要的財(cái)富，他們的身體健康狀況直接影響到企業(yè)的生產(chǎn)效率和企業(yè)形象。開展員工體檢福利制度可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)員工身體健康問題，預(yù)防疾病發(fā)生，提高員工身體素質(zhì)和生活質(zhì)量。

2.提高員工滿意度和生產(chǎn)力

員工在企業(yè)的工作時(shí)間長，工作強(qiáng)度大，常常因?yàn)楣ぷ鞣泵Χ雎粤俗约旱纳眢w健康。如果企業(yè)能為員工提供定期體檢和健康檢查，不僅能夠讓員工感受到企業(yè)的關(guān)懷，也能夠提高員工的工作效率和生產(chǎn)力。

3.塑造企業(yè)良好形象

企業(yè)開展員工體檢福利制度，體現(xiàn)了企業(yè)的人文關(guān)懷，有利于樹立企業(yè)良好的形象，提高企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感和公信力。