業(yè)績材料則在高級工程師評審中占著重要的位置，業(yè)績的好壞對評審的終結果有很大的影響。人才所提交的工作業(yè)績材料，一定要跟申報的專業(yè)是相關的，不同專業(yè)所提交的材料也有所區(qū)別。

在論文方面：不需要發(fā)表太多，但是跟發(fā)表的平臺有關，越是跟靠攏的，需要的論文就越少，一般別的專業(yè)技術論文準備一篇就夠分量，或者在其他重要的平臺上發(fā)表的論文準備三篇就可以。

在業(yè)績、工作經歷方面：應參加主持過中大型工程項目并得到認可或者給社會帶了經濟效益，獲得相關部門的獎勵或表彰；或者多年主持過中級工程師開展技術工作的經歷，榮獲什么稱號；或者撰寫過大型工程或者本專業(yè)技術報告在全國推廣等等，一句話，就是你參加什么大型項目，這個項目獲得什么表彰或者個人榮譽？這些才能證明你的水平之高，能力之強，才能在職稱評審的時候加分。

應具備的能力 1、能夠指導中級工程師的在工作中或者學習上所遇到的問題。 2、能夠獨立解決管理項目工作中突發(fā)的事情。 3、有系統(tǒng)的專業(yè)基礎理論和技術方面知識和技巧，掌握和了解現(xiàn)代社會發(fā)展的趨勢。 4、有豐富的管理經驗和突出的成績。