醫(yī)院一般不可以直接開病假條，但是經(jīng)正規(guī)醫(yī)院的醫(yī)師檢查后，可以為病人開具疾病診斷書、健康證明書等材料，而勞動者可以攜帶該材料去申請用人單位開病假條。

住院病假條，通常需要住院診治的病情都是比較嚴(yán)重的疾病，所以在病情上來看，住院患者理應(yīng)得到更長的休假安排。所以一般情況住院患者出院后休假都是按照周來計算，通常是1周、2周比較常見。嚴(yán)重的情況可以開具一個月的病假，一些重大的疾病可以開具超過一個月的病假。當(dāng)然具體休假時長沒有統(tǒng)一規(guī)范，均是由各自醫(yī)院自行處理決定。

門診病假條就是門診醫(yī)生根據(jù)門診患者的情況開具的需要休息證明，并加蓋門診部專用章。對于休假時長，要看具體各自省份和對應(yīng)醫(yī)院的規(guī)定，目前并沒有一個統(tǒng)一的全國性標(biāo)準(zhǔn)。通常我們認(rèn)為，門診休假時長一般在1周內(nèi)，1天、3天的比較常見。病情比較特別的一般不會超過2周，長不會超過1個月。

疾病診斷證明書一般是具有職業(yè)醫(yī)師資格的醫(yī)生簽字，由院收費處蓋章后方能生效，特殊疾病證明書必須由具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的?？漆t(yī)生簽字。由醫(yī)務(wù)科蓋章后方能生效，同時開診斷書的醫(yī)生應(yīng)對所作出的診斷負(fù)法律責(zé)任，另外診斷證明書的內(nèi)容都有病歷記載。要對身體做詳細(xì)的檢查來診斷。