病假單要求
1、醫(yī)院不開(kāi)病假條,只開(kāi)診斷證明。
2、病假條要自己據(jù)實(shí)寫(xiě)。
3、病假條附上醫(yī)院的診斷證明、休假證明(在病假條內(nèi)說(shuō)明,并另附原件)。
4、假期回來(lái)及時(shí)銷(xiāo)假。
如果是門(mén)診,需要帶著門(mén)診病歷,去醫(yī)院,找看病的醫(yī)生開(kāi)疾病診斷證明書(shū)。 開(kāi)病假證明,應(yīng)到具有資質(zhì)的正規(guī)醫(yī)院,首先要根據(jù)具體病癥掛不同科室的號(hào),經(jīng)門(mén)診醫(yī)生確診疾病后,提供方案。 要求經(jīng)治醫(yī)生開(kāi)具診斷證明并蓋章即可。
醫(yī)療證明的效力:根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定:證據(jù)的特征有:合法性、客觀(guān)性、關(guān)聯(lián)性。醫(yī)療診斷證明作為證據(jù)一種,也必須同時(shí)具備“三性”時(shí)才能作為認(rèn)定案件事實(shí)的根據(jù)。法院在審理當(dāng)中,應(yīng)嚴(yán)格認(rèn)證。
員工請(qǐng)病假期間,企業(yè)有權(quán)對(duì)病假證明進(jìn)行審核,確認(rèn)其真實(shí)性。對(duì)于員工的病假申請(qǐng),公司僅僅有權(quán)進(jìn)行形式上的審核,只要員工提供了醫(yī)院出具的病假建議單,公司一般就必須準(zhǔn)假。當(dāng)然,單位可以對(duì)于員工辦理病假的手續(xù)作出規(guī)范,包括申請(qǐng)病假的時(shí)間、需提交的申請(qǐng)材料等程序性要求。