申報(bào)晉升非公有制經(jīng)濟(jì)組織各專業(yè)中、初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員,必須參加全市統(tǒng)一組織的水平能力測(cè)試,測(cè)試合格者方可申報(bào)相應(yīng)等級(jí)的任職資格。水平能力測(cè)試由市職改辦負(fù)責(zé),具體工作委托市人才交流中心組織實(shí)施。
職稱評(píng)審: 滿足申請(qǐng)職稱評(píng)審條件者,需在指定的時(shí)間內(nèi)提交資料,然后經(jīng)過評(píng)審競(jìng)爭(zhēng)環(huán)節(jié),投票通過公示后才能評(píng)審為某個(gè)職稱。 職稱認(rèn)定針對(duì)比較多的是初級(jí)職稱,但高學(xué)歷人才例如博士可以直接被認(rèn)定為中級(jí)職稱。 無論是職稱認(rèn)定和職稱評(píng)審,都是對(duì)專業(yè)領(lǐng)域的一種肯定與內(nèi)在價(jià)值,具有相同效力,但性質(zhì)上是不同的。
職稱認(rèn)定: 認(rèn)定職稱時(shí)只需要提交電子信息和紙質(zhì)資料即可。 職稱評(píng)審: 評(píng)審方式更加多元靈活,除了通過申請(qǐng)材料來評(píng)審專業(yè)技術(shù)人員的能力外,還有一些綠色通道直接破格錄取。
職稱初源于職務(wù)名稱,理論上職稱是指專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平、能力,以及成就的等級(jí)稱號(hào),是專業(yè)技術(shù)人員的工作成就、業(yè)務(wù)能力與技術(shù)水平或?qū)W識(shí)、智慧、才能的綜合反映。 職稱的級(jí)別一般分為三個(gè)層次五個(gè)等級(jí),包括員級(jí)、助理級(jí)、中級(jí)、副高級(jí)、正高級(jí)。 在目前中國的現(xiàn)狀下,職稱級(jí)別象征著社會(huì)地位,有高職稱的人享有較高的社會(huì)經(jīng)濟(jì)和福利待遇。