隨著教育的多元化發(fā)展以及高校畢業(yè)生就業(yè)形勢的日益嚴峻，不少考生都不再愿意將自己的職業(yè)發(fā)展與高考緊緊捆綁，他們更愿意選擇用一技之長來成就自己，憑借著行業(yè)緊缺的專業(yè)技能去規(guī)劃自己的事業(yè)發(fā)展藍圖。

而在手機維修行業(yè)迅猛發(fā)展、手機維修服務(wù)市場億萬市場價值逐漸凸顯的當(dāng)下，手機維修人才儼然成為行業(yè)緊缺、企業(yè)青睞的“搶手貨”。不過，對于手機維修行業(yè)并不了解的同學(xué)們而言，他們并不太清楚學(xué)習(xí)手機維修有哪些優(yōu)勢，為此，蘭德手機維修培訓(xùn)學(xué)校小編今日給大家詳細解讀學(xué)手機維修的六大優(yōu)勢：

優(yōu)勢一、就業(yè)機會多

根據(jù)勞動和社會保障部等六部聯(lián)合公布的《緊缺型人才報告》顯示，目前我國手機維修人才缺口超過百萬，并且，隨著手機產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展，這個缺口還將持續(xù)擴大，而人才的緊缺勢必會帶來更多的就業(yè)機會，從多家人才市場的統(tǒng)計分析，手機維修行業(yè)不僅就業(yè)機會多、就業(yè)門檻也相對較低。為了填補人才缺口，不少維修店鋪在選拔人才時都一再降低了對求職者的學(xué)歷、背景等要求，只要具備了專業(yè)技能和優(yōu)良素養(yǎng)，就是手機維修企業(yè)青睞的優(yōu)質(zhì)人才。

優(yōu)勢二：薪資待遇高

而也正是由于人才緊缺，不少企業(yè)為了招攬和吸引人才，都不惜在員工的薪資待遇上一再加碼，目前我國很多手機高級維修工程師月收入都過萬元，專業(yè)維修蘋果手機的高級工程師甚至可達幾萬元，年薪超過20萬?？梢?，手機維修行業(yè)不僅是一個就業(yè)機會多、就業(yè)壓力小的行業(yè)，更是一個高薪的行業(yè)。

優(yōu)勢三：

隨著手機通訊市場的發(fā)展，各種高端手機，奢侈手機品種越來越多，各種各樣的手機日新月異，手機維修行業(yè)工程師嚴重缺乏,學(xué)手機維修技術(shù)一是要個人人肯學(xué)，第二是老師會用心去教。

簡單講：手機維修行業(yè)相對來講，利潤較高，且干凈衛(wèi)生，和各種行業(yè)人員更容易打交道，社會地位還比較可以，前景是不錯的。

手機維修行業(yè)在國內(nèi)呈現(xiàn)下降趨勢，大部分技術(shù)實力好的都喜歡往國外跑，近幾年，據(jù)不完全統(tǒng)計，維修人員從700萬下降到了500萬左右，主要原因是，手機不斷升級更新，從3G到4G再到5G手機，低端機器呢維修利潤又太低，高端機和奢侈手機呢對維修技術(shù)又太高，這導(dǎo)致很多從業(yè)人員改賣手機或者零部件，對高標(biāo)準的維修技術(shù)知難而退，甚至直接退出手機行業(yè)。

但是，維修行業(yè)總體來說，行業(yè)門檻提高了，對于真正懂技術(shù)的工程師來說，競爭力反而增強了，利潤至少也是翻倍的?？吹竭@里可能有些人有一定電子基礎(chǔ)的想自學(xué)，但是自學(xué)基本上不可能，首先是BGA焊接，還有電路圖復(fù)雜，對芯片故障判斷，客戶對焊接技巧要求。建議找業(yè)內(nèi)專業(yè)的手機維修學(xué)校，比如蘭德手機維修培訓(xùn)學(xué)校

優(yōu)勢四：就業(yè)面廣

除此之外，就業(yè)面寬廣也是手機維修行業(yè)的一大優(yōu)勢之一。當(dāng)前手機維修行業(yè)有超過百余種崗位可供手機維修學(xué)子選擇，手機是一條非常大的產(chǎn)業(yè)鏈，現(xiàn)在幾乎人人都有一部至2部手機在使用，學(xué)了維修后可以做基礎(chǔ)維修，或者舊手機翻新，或者主攻對同行的芯片級維修。再者可以去做直接手機售后廠工作，像富士康或者小米公司，針對生產(chǎn)線的主板修復(fù)工作，一般工資在1萬左右。能力稍強者可以開店+維修+同行維修+售后維修網(wǎng)點+招收學(xué)徒等等。利潤也是翻倍的！可以說，手機維修行業(yè)不僅是一個朝陽產(chǎn)業(yè)，更是一個適合青年人成功就業(yè)、成就事業(yè)的潛力行業(yè)。

優(yōu)勢五：入學(xué)門檻低