勞動者與用人單位之間的勞動糾紛，可以通過申請勞動仲裁的方式進行解決，當(dāng)然這也是解決勞動糾紛的一種方式。申請勞動爭議仲裁并不是免費的，那么該如何繳納費用？律圖在下文中為你詳細介紹。

一、申請勞動仲裁的費用是多少

《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》五十三條的規(guī)定，勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。

法律已經(jīng)明確了勞動仲裁是不收取任何費用的，仲裁辦案的經(jīng)費是由當(dāng)?shù)刎斦枰员ＷC的。從2008年5月1日起，全國各地的勞動爭議仲裁委員會辦理案件都是不收費的。

二、勞動爭議仲裁程序是怎樣的

1、組成仲裁庭

仲裁委員會決定受理的勞動爭議案件，應(yīng)自立案之日起七日內(nèi)按《勞動爭議仲裁委員會組織規(guī)則》組成仲裁庭。

2、調(diào)查取證

仲裁委員會有權(quán)要求當(dāng)事人提供或補充證據(jù)。當(dāng)事人因客觀和因不能取證的，當(dāng)事人提供的證據(jù)互相矛盾、無法認定的，或針對雙方當(dāng)事人的申訴和答辯中存在的疑點，仲裁委員會依職權(quán)可找有關(guān)單位、知情人了解情況和收集證據(jù)，遇有需要勘驗或鑒定的問題，應(yīng)交由法定部門勘驗或鑒定;沒有法定部門的，由仲裁委員會委托有關(guān)部門勘驗或鑒定。

3、仲裁調(diào)解

在查明爭議事實的基礎(chǔ)上，由仲裁庭或仲裁員主持，對勞動爭議案件先行調(diào)解。經(jīng)調(diào)解達成協(xié)議的制作仲裁調(diào)解書，由雙方當(dāng)事人簽字，仲裁員署名，加蓋仲裁委員會印章并送達當(dāng)事人;調(diào)解未達成協(xié)議，或仲裁調(diào)解書送達前當(dāng)事人反悔，以及當(dāng)事人拒絕接收調(diào)解書的，仲裁庭應(yīng)及時仲裁。

4、仲裁裁決

仲裁庭開庭裁決，應(yīng)當(dāng)在開庭的四日前，將開庭時間、地點的書面通知送達當(dāng)事人。開庭審理時，聽取申訴人的申訴和被訴人的答辯，由仲裁庭進行當(dāng)庭調(diào)查、主持辨論，征詢雙方當(dāng)事人的后意見，并再行調(diào)解。雙方未達成協(xié)議或不愿接受調(diào)解的，經(jīng)仲裁庭合議作出裁決，并制作仲裁裁決書送達雙方當(dāng)事人。當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，可在收到裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院起訴，期滿不起訴的裁決書即發(fā)生法律效力。一方當(dāng)事人不執(zhí)行的，對方當(dāng)事人可申請人民法院強制執(zhí)行。仲裁委員會處理勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)在收到仲裁申請后的六十日內(nèi)結(jié)束，案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)批準可以延長三十日。處理集體勞動爭議，應(yīng)當(dāng)自組成仲裁庭之日起十 五日結(jié)束，案情復(fù)雜需要延期的，可延長十五日。

上面的內(nèi)容就是律圖小編帶來的關(guān)于申請勞動爭議仲裁繳費以及勞動爭議仲裁程序的內(nèi)容，希望能夠幫助各位順利的進行勞動仲裁。要是對仲裁委作出的仲裁結(jié)果不服的話，可以在規(guī)定的時間內(nèi)提起勞動訴訟，通過司法途徑救濟自己的合法權(quán)益。