一個公司企業(yè)的發(fā)展離不開這個公司企業(yè)的法律代表人，也就是法人，這個一般是由公司董事長或者總經理來擔任，對公司的發(fā)展有著很深遠的影響，直接影響到公司的發(fā)展和未來的規(guī)劃，法人變更將會影響很多事情，在法規(guī)中有所說明，那公司法人變更影響社保嗎？下面就詳細介紹。

一、公司法人變更影響社保嗎？

用人單位依法繳納社會保險，是單位的法定義務和責任，和單位法人無關。不會影響參保繳費。

社會保險法規(guī)定：

第四條中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

第八十四條 用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政部門責令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處應繳社會保險費數額一倍以上三倍以下的罰款，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。 第八十六條 用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費征收機構責令限期繳納或者補足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關行政部門處欠繳數額一倍以上三倍以下的罰款。

二、公司法人分類

根據我國《公司法》的規(guī)定，我國的公司法人包括兩種基本類型，即有限責任公司和股份有限公司。其中，有限責任公司是由50個以下的股東設立的公司法人；股份有限公司是采取發(fā)起設立或募集設立的方式成立的公司法人。[2]

(一)有限責任公司

在我國，有限責任公司包括普通有限責任公司、一人有限責任公司和國有獨資公司三種形態(tài)。普通的有限責任公司是由2個以上、50個以下股東出資設立的有限責任公司。股東按照出資比例分取紅利，并以出資為限承擔公司對外所欠債務。

一人有限責任公司是指只有一個自然人股東或者一個法人股東的有限責任公司。一人有限責任公司的注冊資本限額為人民幣10萬元。股東應當一次足額繳納公司章程規(guī)定的出資額。一個自然人只能投資設立一個一人有限責任公司。該一人有限責任公司不能投資設立新的一人有限責任公司。一人有限責任公司的股東不能證明公司財產獨立于股東自己的財產的，應當對公司債務承擔連帶責任。

國有獨資公司，是指國家單獨出資、由或者地方人民政府授權本級人民政府國有資產監(jiān)督管理機構履行出資人職責的有限責任公司。國有獨資公司不設股東會，由國有資產監(jiān)督管理機構行使股東會職權。國有資產監(jiān)督管理機構可以授權公司董事會行使股東會的部分職權，決定公司的重大事項，但公司的合并、分立、解散、增加或者減少注冊資本和發(fā)行公司債券，必須由國有資產監(jiān)督管理機構決定；其中，重要的國有獨資公司合并、分立、懈散、申請破產的，應當由國有資產監(jiān)督管理機構審核后，報本級人民政府批準。

(二)股份有限公司

我國的股份有限公司包括發(fā)起設立的和募集設立的兩種。其中，發(fā)起設立是指由發(fā)起人認購公司應發(fā)行的全部股份而設立公司；募集設立是指由發(fā)起人認購公司應發(fā)行股份的一部分，其余股份向社會公開募集或者向特定對象募集而設立公司。發(fā)起設立股份有限公司，應當有2人以上200人以下為發(fā)起人，其中須有半數以上的發(fā)起人在中國境內有住所。股份有限公司注冊資本的限額為人民幣500萬元。法律、行政法規(guī)對股份有限公司注冊資本的限額有較高規(guī)定的，從其規(guī)定。

股份有限公司應設股東大會，股東大會由全體股東組成，是公司的權力機構。公司轉讓、受讓重大資產及對外提供擔保、選舉董事、監(jiān)事等事項必須經股東大會同意。董事會是股份有限公司的日常辦事機構，上市公司還應設董事會秘書處。

股份有限公司的資本劃分為股份，每一股的金額相等。股東以自己認購的股份為限享受股息、紅利，也以此為限承擔公司對外債務及相關責任。

公司法人的變更一定程度上將會影響公司的目前發(fā)展，但是不會影響到職工的五險一金，其中更不會影響一個公司的社會保險，社會保險是國家相關部門監(jiān)督繳納的，與公司的的改變沒有太大的影響。