給大家介紹一下在參加拓展訓(xùn)練前的一些建議作為參考. 1、確定培訓(xùn)目的 參訓(xùn)團(tuán)隊(duì)想通過(guò)培訓(xùn)解決什么樣的問(wèn)題或是達(dá)到什么樣的狀態(tài)，通常在前期溝通時(shí)參訓(xùn)團(tuán)隊(duì)往往會(huì)給出一個(gè)很籠統(tǒng)的目的，或是羅列出很多他們期望解決的問(wèn)題，對(duì)此培訓(xùn)機(jī)構(gòu)通常會(huì)對(duì)客戶的培訓(xùn)目的進(jìn)行甄別和診斷，并根據(jù)參訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的要求，并加以專(zhuān)業(yè)性引導(dǎo)，幫助參訓(xùn)團(tuán)隊(duì)終確定他們所認(rèn)可的、清晰的培訓(xùn)目的和方向。 2、量身定做方案 在方案制作的依據(jù)主要是根據(jù)參訓(xùn)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)那捌谡{(diào)查結(jié)果，根據(jù)參訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)目的，結(jié)合參訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的工作性質(zhì)、工作環(huán)境、人員的學(xué)歷層次、年齡層次、培訓(xùn)經(jīng)歷、性別比例等，甚至培訓(xùn)時(shí)的氣候因素都要考慮進(jìn)去，出具培訓(xùn)方案時(shí)一定會(huì)為每一個(gè)團(tuán)隊(duì)量身定做，所出具的方案必須是適合這個(gè)團(tuán)隊(duì)。 3、創(chuàng)新的拓展項(xiàng)目 好的拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)會(huì)通過(guò)行業(yè)交流，定期和同行精英共同學(xué)習(xí)與交流，并研發(fā)新型的體驗(yàn)式培訓(xùn)項(xiàng)目，形成完善的二次拓展課程體系，和三次拓展課程體系，并充分保障以前參加過(guò)拓展訓(xùn)練的團(tuán)隊(duì)，獲得全新的體驗(yàn)和提升。 4、無(wú)微不至的服務(wù) 拓展培訓(xùn)往往是在野外的拓展基地進(jìn)行，學(xué)員來(lái)到陌生的基地里，乘車(chē)、用餐、住宿等方面都會(huì)出現(xiàn)或多或少的不適應(yīng)。當(dāng)學(xué)員在餐住等方面出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，也就不大可能會(huì)全身心投入到培訓(xùn)中，因此，一場(chǎng)成功的拓展培訓(xùn)，必然是在后勤方面讓學(xué)員無(wú)后顧之憂的培訓(xùn)。 5、擁有強(qiáng)大培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì) 培訓(xùn)師是培訓(xùn)方案的終執(zhí)行者，培訓(xùn)能不能達(dá)到預(yù)期的效果與培訓(xùn)師有直接關(guān)系，把培訓(xùn)師的執(zhí)訓(xùn)風(fēng)格、特長(zhǎng)、性別等因素充分考慮，從而組成一個(gè)的培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)要根據(jù)培訓(xùn)任務(wù)，在操作項(xiàng)目時(shí)培訓(xùn)師能結(jié)合參訓(xùn)團(tuán)隊(duì)所在的行業(yè)、職位和團(tuán)隊(duì)狀態(tài)進(jìn)行引導(dǎo)和分享，一個(gè)素質(zhì)過(guò)硬的培訓(xùn)師，一定是一個(gè)具有強(qiáng)烈責(zé)任心，具有培訓(xùn)技術(shù)過(guò)硬的培訓(xùn)師，培訓(xùn)結(jié)束還將對(duì)培訓(xùn)師進(jìn)行實(shí)時(shí)評(píng)估，確保培訓(xùn)的品質(zhì)和效果。