拓展訓(xùn)練在中國企業(yè)屆火紅的開展開來，企業(yè)也認(rèn)識到拓展訓(xùn)練的好處，在企業(yè)每年培訓(xùn)計劃上都有安排戶外拓展訓(xùn)練花費預(yù)算，但是相對于傳統(tǒng)的旅游吃飯企業(yè)福利，給員工創(chuàng)造拓展培訓(xùn)機會，更能讓這個投資得到更大的回報，就是給員工一次思想上和能力上的提升，對于工作和生活上都有著進一步的升華。

預(yù)算有了，下一步是怎么把這個對員工的好事，做的更好。那就是選擇拓展公司和選擇拓展訓(xùn)練方案，如何選擇拓展公司就不在這里敘述了，這次主要給企業(yè)講一講如何選擇拓展訓(xùn)練方案。

在企業(yè)拓展活動開展中，拓展項目的選擇不是越多越好，要根據(jù)活動的時間，選擇項目數(shù)量，充分給隊員一個思想上認(rèn)知的過程，這里的項目分享十分重要，必須保證每個人項目結(jié)束后有培訓(xùn)師的帶領(lǐng)下分享感悟時間，給學(xué)員自由的感悟時間，是拓展培訓(xùn)的點睛之筆，是拓展培訓(xùn)的精華所在。大家的思路是廣義的，不然領(lǐng)會的只是一個人的感悟。不同餓感悟疊加在一起，我們的思路和認(rèn)知會更豐富，那么我們得到的智慧會更大，成長的會越快，自信和能力隨之得到迅速提升，大大有益于我們的工作和生活，這個是必須要有的，項目多不是好事。

在拓展訓(xùn)練參加時間上，要更加企業(yè)的年底安排，正確的拓展培訓(xùn)式應(yīng)該是根據(jù)企業(yè)活動的時間，由拓展公司建議適量的培訓(xùn)項目，分享環(huán)節(jié)必須要安排，這是拓展培訓(xùn)的中心思想。教練在整個培訓(xùn)過程中，其實都是在以啟發(fā)的形式進行的，在項目體驗過程中即幽默有嚴(yán)格，不盡給隊員一個深深的放松環(huán)境，同時又給隊員一個發(fā)揮潛能的學(xué)習(xí)環(huán)境，寓教于樂，幽默詼諧，提升正能量。