ISO體系認證對企業(yè)的意義
一、強化品質(zhì)管理，提高企業(yè)效益
推行ISO9001對于企業(yè)內(nèi)部來說，可按照經(jīng)過嚴格審核的國際標準化的質(zhì)量體系進行品質(zhì)管理，真正達到法制化、科學化的要求，極大地提高工作效率和產(chǎn)品合格率，迅速提高企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益。
對于企業(yè)外部來說，當顧客得知供方已按照國際標準實行管理，并已取得了ISO9001質(zhì)量體系認證證書，且有認證機構的定期監(jiān)督，就可以確信該企業(yè)是能夠穩(wěn)定地生產(chǎn)合格產(chǎn)品乃至產(chǎn)品的信得過企業(yè)，從而放心地與該企業(yè)訂立供銷合同，從而擴大企業(yè)的市場占有率。
二、獲得了國際貿(mào)易“通行證”
許多國家為了保護自身的利益，設置了種種貿(mào)易壁壘，包括關稅壁壘和非關稅壁壘。其中非關稅壁壘主要是指技術壁壘。技術壁壘中，又主要是產(chǎn)品品質(zhì)認證和ISO9001質(zhì)量體系認證的壁壘。特別是在"世界貿(mào)易組織"內(nèi)，各成員國之間相互排除了關稅壁壘，所以，獲得認證是消除貿(mào)易壁壘的主要途徑。
三、節(jié)省了第二方審核的精力和費用
在現(xiàn)代貿(mào)易實踐中，第二方審核雖然早已成為慣例，但后來又逐漸發(fā)現(xiàn)其存在很大的弊端：
一方面，一個供方通常要為許多需方供貨，第二方審核無疑會給供方帶來沉重的負擔;另一方面，對方也要支付相當?shù)馁M用，有時花了錢還達不到預期的目的。唯有ISO9001認證可以排除這樣的弊端。
因為作為方的生產(chǎn)企業(yè)申請了第三方的ISO9001認證并獲得了認證證書以后，眾多第二方就不必要再對方進行審核，這樣，不管是方還是第二方都可以節(jié)省很多精力或費用。還有，如果企業(yè)在獲得了ISO9001認證之后，再申請ul、ce等產(chǎn)品認證，還可以節(jié)省認證機構對企業(yè)的質(zhì)量管理體系進行重復認證的開支。
四、在產(chǎn)品品質(zhì)競爭中立于不敗之地
國際貿(mào)易競爭的手段主要是價格競爭和品質(zhì)競爭。由于低價格銷售的方法不僅使利潤銳減，如果構成傾銷，還會受到貿(mào)易制裁，所以，價格競爭的手段越來越不可取。
70年代以來，品質(zhì)競爭已成為國際貿(mào)易競爭的主要手段，不少國家把提高進口商品的品質(zhì)要求作為限入外出的貿(mào)易保護主義的重要措施。實行ISO9000國際標準化的品質(zhì)管理，可以穩(wěn)定地提高產(chǎn)品品質(zhì)，使企業(yè)在產(chǎn)品品質(zhì)競爭中立于不敗之地。
五、有效地避免產(chǎn)品責任
各國在執(zhí)行產(chǎn)品品質(zhì)法的實踐中，由于對產(chǎn)品品質(zhì)的投訴越來越頻繁，事故原因越來越復雜，追究責任也就越來越嚴格。尤其是近幾年，發(fā)達國家都在把原有的"過失責任"轉變?yōu)?quot;嚴格責任"，對制造商的要求更為嚴格。
六、有利于國際間的經(jīng)濟合作和技術交流
按照國際間經(jīng)濟合作和技術交流的慣例，合作雙方必須在產(chǎn)品(包括服務)品質(zhì)方面有共同的語言、統(tǒng)一的認識和共守的規(guī)范，方能進行合作與交流。ISO9001質(zhì)量管理體系認證正好提供了這樣的責任，有利于雙方迅速達成協(xié)議。
七、有利于企業(yè)自我改進能力的提高
對于原來起點較低的企業(yè)，ISO9001的推行，可能是一場艱苦的改造。如果企業(yè)在推行中重視實質(zhì)的效果，盡可能依靠自身的力量去消化和探索，將獲得一種寶貴的自我改進，穩(wěn)定提升的能力。
iso45001職業(yè)健康管理體系認證，,以前是OHSAS18001標準，因此以前也叫OHSAS18001職業(yè)健康管理體系認證。隨著新標準的實施，現(xiàn)在OHSAS18001已退出歷史舞臺。該體系認證反映出企業(yè)的職業(yè)健康管理水平和能力，是企業(yè)投標加分、對外宣傳的一把利器。那么，該體系認證要怎么辦理呢?需要哪些材料?
ISO45001職業(yè)健康管理體系的認證流程：
步、了解企業(yè)的實際情況，識別并判定危險源、識別并獲取法規(guī)、分析現(xiàn)狀、找出薄弱環(huán)節(jié)。
第二步、職業(yè)健康管理體系診斷，編制診斷計劃，現(xiàn)場診斷，提出改進建議。
第三步、體系分析/初始環(huán)境評審，相關法律法規(guī)收集及評價 基礎數(shù)據(jù)收集整理，環(huán)境評審報告。
第四步、體系培訓，包括基礎知識培訓，法律法規(guī)知識培訓，管理體系文件培訓內(nèi)部審核員培訓，環(huán)境/保護相關能力培訓，環(huán)境/管理專項培訓。
第五步、根據(jù)企業(yè)實際情況，完成職業(yè)健康管理體系設計，指導編寫職業(yè)健康管理體系文件。
第六步、體系試運行：各部門、全體員工嚴格按體系要求規(guī)范自己的活動和操作，提出改進意見并檢查改進效果，自我完善與改進。
第七步、選擇認證機構，提出認證申請，模擬現(xiàn)場審核，出糾正措施并落實，然后接受正式的認證審核。
第八步、審核通過拿證。上述過程可一句話簡單概括為：請咨詢公司做認證輔導、指導體系文件編寫、邀請機構審核、獲取證書。
職業(yè)健康管理體系認證證書辦理準備的材料：
1、企業(yè)營業(yè)執(zhí)照，且成立滿3個月
2、生產(chǎn)經(jīng)營許可證，如生產(chǎn)許可證、食品經(jīng)營許可證、?；?jīng)營許可證等。
3、生產(chǎn)/服務工藝流程圖及說明。
4、公司簡介及體系認證范圍說明。
5、職業(yè)健康管理體系組織架構圖。
6、公司廠區(qū)平面圖(管網(wǎng)圖)，電路線路平面圖
7、公司各樓層緊急逃生平面圖、人員集合點
8、公司危險源位置圖(標明發(fā)電機、空壓機、油庫、危險品倉庫、特殊工作崗位等重要位置，并注明其它產(chǎn)生廢氣、噪聲、粉塵等危險源的位置)
9、消防驗收報告
10、公司如有食堂，需要有經(jīng)營許可證，食品留樣證明，工作人員健康證。