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孕婦請(qǐng)病假的,工資不能低于當(dāng)?shù)毓べY標(biāo)準(zhǔn)的80%;如果勞動(dòng)者在懷孕期間請(qǐng)假,屬于事假的,當(dāng)天的工資可以不發(fā);屬于產(chǎn)假的,停發(fā)工資,由生育保險(xiǎn)基金按照用人單位上年度...
女職工產(chǎn)檢既不屬于病假也不屬于事假。1.懷孕女職工在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查,所需時(shí)間計(jì)入勞動(dòng)時(shí)間。為了保護(hù)孕婦和胎兒的健康,懷孕女職工應(yīng)當(dāng)按照衛(wèi)生部門(mén)的要求做產(chǎn)...
病房的患者都經(jīng)過(guò)一段時(shí)間住院,出院時(shí)會(huì)有一個(gè)“診斷證明書(shū)”,如果需要在家休養(yǎng)一段時(shí)間,在處理這一欄中可以要求醫(yī)生寫(xiě)明休息多長(zhǎng)時(shí)間,辦理好費(fèi)用后統(tǒng)一在出入院處蓋醫(yī)...
能不能開(kāi)假條,開(kāi)多長(zhǎng)時(shí)間的假條,是在家休養(yǎng)的全休,還是堅(jiān)持上班的半休,這主要取決于病情:1、發(fā)燒感冒,雖然病情不重,但是為了防止病毒傳播,還是應(yīng)該在家休養(yǎng)3-5...
病假條可以由職工去醫(yī)院接受檢查和后,由具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)師來(lái)開(kāi)。但是未經(jīng)醫(yī)師(士)親自診查病人,醫(yī)療機(jī)構(gòu)不得出具疾病診斷書(shū)、健康證明書(shū)等材料。法律依據(jù)《《企業(yè)職工...
第2年