職位描述

1.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要組織實(shí)施人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核及辦理勞動(dòng)關(guān)系等人事工作；

2.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司各部門(mén)業(yè)務(wù)進(jìn)行日常管理；

3.按公司流程辦理日常采辦工作；

4.公司內(nèi)外各類(lèi)會(huì)議的籌備、組織及接待工作；

5.與相關(guān)***開(kāi)展日常外聯(lián)工作；

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)

任職要求：

１.大專(zhuān)及以上學(xué)歷（工商管理或人力資源等相關(guān)專(zhuān)業(yè)）

２.三年及以上行政人事管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)

３.熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策并能獨(dú)立處理相關(guān)業(yè)務(wù)

４.出色的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力

５.有駕照，能夠熟練駕駛車(chē)輛，駕齡在３年以上

工作時(shí)間：8:00~17:00 雙休