崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)研究公司經(jīng)營管理的相關(guān)法律、法規(guī)、政策，對公司經(jīng)營決策和重大經(jīng)濟(jì)活動提出法律意見，為公司日常經(jīng)營管理提供法律保障；

2、負(fù)責(zé)對公司涉及經(jīng)濟(jì)合同、糾紛、合作協(xié)議、知識產(chǎn)權(quán)等經(jīng)營行為的管理標(biāo)準(zhǔn)化，完善公司合同管理制度，確保合同起草、審核、簽訂、履行、終止、歸檔等有序進(jìn)行。

3、負(fù)責(zé)審核公司各項(xiàng)規(guī)章制度、規(guī)定、協(xié)議等，以符合法律法規(guī)要求，確保公司各項(xiàng)制度合法有效，***限度維護(hù)公司合法權(quán)益。

任職資格：

1、本科或以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)，應(yīng)屆生亦可；

2、精通相關(guān)法律專業(yè)知識，例如公司法、勞動法、合同法等相關(guān)法律；

3、通過國家司法考試的將優(yōu)先考慮。